Koleje Mazowieckie
 
 

   


18-03-2008
Szkolenia pracowników, a poprawa wizerunku Kolei Mazowieckich


13 marca 2008 r. w siedzibie CS Szkolenia i Doradztwo Sp. z o.o. w Warszawie odbyło się spotkanie podsumowujące szkolenia prowadzone dla Kolei Mazowieckich z zakresu budowania wizerunku firmy poprzez zadowolenie klienta. W ww. szkoleniach uczestniczyli pracownicy bezpośrednio związani z obsługą klienta: kierownicy pociągów, konduktorzy i kasjerzy biletowi (w sumie 541 osób).
Był to pierwszy projekt szkoleniowy wśród przewoźników kolejowych współfinansowany ze środków Europejskiego Funduszu Społecznego w ramach Sektorowego Programu Operacyjnego Rozwój Zasobów Ludzkich 2004-2006 (Unia Europejska pokryła 82 % wszystkich kosztów). Całość zadania od strony merytorycznej i technicznej była prowadzona przez CS Szkolenie i Doradztwo pod nadzorem Polskiej Agencji Rozwoju Przedsiębiorczości.
W celu pozyskania informacji o wynikach zrealizowanego projektu, wykonane zostały specjalne badania ankietowe. Ankiety skierowano do trzech grup respondentów: uczestników szkolenia, przełożonych uczestników szkolenia oraz klientów Spółki Koleje Mazowieckie.
Uczestnicy i ich przełożeni wysoko ocenili przebieg i wyniki szkolenia. Według opinii pracowników akcja była bardzo potrzebna, a nawet w zakresie niektórych tematów (np. pierwsza pomoc przedmedyczna) powinna zostać powtórzona.
Najważniejsze jednak okazały się opinie pasażerów zawarte w anonimowych ankietach w ramach badania obejmującego reprezentatywną grupę klientów KM. Ponad połowa badanych (52%) zaobserwowała pozytywne zmiany w jakości obsługi klienta świadczonej przez kasjerów Kolei Mazowieckich. W odniesieniu do jakości obsługi realizowanej przez konduktorów i kierowników ten wynik kształtował się na poziomie 54%. Tylko 14,7 % pasażerów nie zaobserwowało żadnych pozytywnych zmian
Z ankiet wynika, że blisko 26% ankietowanych klientów uważa, że spółka „Koleje Mazowieckie” świadczy usługi na wysokim poziomie, podczas gdy negatywne zdanie na temat tej jakości ma 17% badanych.

   

                                                                        



 







Zobacz również:
Korekta rozkładu jazdy od dnia 1 września
Koleją na EURO 2012
Kolej na... Otwock
Zmiana w przejazdach rodzinnych
Regulamin odprawy oraz przewozu osób, rzeczy i zwierząt
PREZENTACJA WAGONÓW PIĘTROWYCH
„PODWYŻKA CEN BILETÓW"
Dni Techniki Kolejowej
Zegrzykiem nad Zalew
Flirt w Siedlcach!
Flirt w Radomiu i Płocku!
"Słonecznym" nad morze!!!
Uroczyste przekazanie pociągów typu FLIRT Kolejom Mazowieckim
„Pociągi ”Flirt” produkowane przez firmę Stadler otrzymały świadectwo dopuszczenia do ruchu!
Oferta specjalna - nieodpłatny przewóz rowerów
Oferta specjalna - nieodpłatny przewóz psa
Parkuj i Jedź !
Konferencja – Inwestycje taborowe!
Monitory LCD w pociągach Kolei Mazowieckich
Korekta rozkładu jazdy od 1 kwietnia 2008 r. - najważniejsze zmiany
Ankieta dotycząca oferty przewozowej KM na liniach reaktywowanych
PREZENTACJA FLIRT’A
KOLEJE MAZOWIECKIE W PEŁNI SAMORZĄDOWE
Nowa relacja KM: Płock – Warszawa Wschodnia – Płock
NOWE POŁACZENIE KM: SIERPC – PŁOCK – KUTNO
Ważność legitymacji studenckich
Oferta specjalna na odcinku Radom - Drzewica
Nowe pociagi dla Kolei Mazowieckich
Kolejne zmodernizowane EZT
Nowe pociągi dla Kolei Mazowieckich
Współpraca z KRD
WYSLIJ SMS I SPRAWDŹ ROZKŁAD JAZDY
Wspólny bilet ZTM - KM
Nowa oferta - Wspólny przejazd



[ABC] 2008-06-06 13:36
"ZEGRZYKIEM nad Zalew"

Od dnia 7 czerwca (sobota) rusza "Zegrzyk" - Pociąg z Radzymina i Nieporętu do WARSZAWY GDAŃSKIEJ. "Zegrzyk" kursuje w soboty, niedziele i święta. Odjazdy z Warszawy Gdańskiej: 09:00R, 12:30R, 16:14R, 20:12T; Odjazdy z Legionowa: 06:14W, 09:17T, 09:43R, 10:46W, 13:06S, 13:13R, 14:25W, 16:56R, 18:25W, 20:55T; Odjazdy z NIEPORĘTU: 06:00W, 09:32T, 09:57R, 10:32W, 12:43S, 13:27R, 14:11W, 17:10R, 18:11W, 21:08T; (R - do Radzymina; S - do Sierpca; T - do Tłuszcza; W - do Warszawy Gdańskiej)

[woland] 2008-06-01 09:31
Bez przecinka przed a !

[TP] 2008-05-15 10:59
wyniki

Chciałbym się dowiedzieć 1) co to znaczy reprezentatywna grupa pasażerów? 2) jak instytucja jest odpowiedzialna za realizację i opracowanie tego badania? 3) w jaki sposób były zadawane question (musze po ang bo mnie fitr blokuje polskie slowo), jakie jest narzędzie badawcze? Z lakonicznych informacji wynika, że w KM jest naprawdę dobrze i nie ma powodu by kogokolwiek szkolić. Rozumiem, że trzeba bielmem zakryć oko, rozumiem....

 

drukuj stronę | do góry strony